1、及时掌握本组招商人员的客户情况;2、招商情况以及准确的市场信息;3、制定本部门招商计划和部门总体任务的分解方案,并上报完成情况及未完成原因;4、组织本部门招商人员进行专业培训, 提高招商人员专业水平;5、及时处理招商人员遇到的疑难问题;6、配合招商经理做好本部门招商人员的日常工作分配;7、协助招商人员处理客户异议及促成招商成交。1、两年以上商业街(综合体)项目招商实操经验,实际从事市场调研、商务谈判等招商全部环节;2、有适合四线城市商户资源者优先,了解四线城市特点的优先。3、有良好的服务意识和团队合作精神,有亲和力和沟通协调能力;4、招聘人数:2 人,工作地区:山东枣庄市,学历要求:大专,薪金水平:面议,性别要求:不限,年龄要求:不限,工作经验:三年以上,专业要求:不限
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